“La entidad ha presentado un resultado positivo de 53.234.258 euros con un superávit de 184.098.288 euros en contingencias profesionales y 3.720.741 euros de cese de actividad de los trabajadores autónomos, y un déficit de 134.584.771 euros en contingencias comunes.”
Un año más, asumo la responsabilidad de presentar la gestión y los resultados de Fraternidad-Muprespa al cierre del ejercicio 2022.
El año 2022 ha estado marcado por dos situaciones contrapuestas: por un lado, la recuperación de la actividad tras dos años de pandemia; y por otro, la invasión de Ucrania, con graves consecuencias humanitarias y económicas, causando una crisis energética global, el repunte de la inflación y la desaceleración de la economía.
El PIB de España ha crecido un 5,5 % en 2022, siguiendo la tendencia de 2021, y se recupera de la caída por la crisis de la pandemia. La Seguridad Social ha aumentado el número medio de trabajadores afiliados en un 2,38 %. El sector de las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social ha experimentado un crecimiento en su población protegida y también en sus ingresos por recaudación de cuotas.
Fraternidad-Muprespa ha aumentado sus ingresos por cuotas en 2022 en un 13,57 % respecto a la recaudación del ejercicio anterior.
Asimismo, la Mutua ha protegido a 1.497.610 trabajadores en contingencia profesional (un 3,25 % más que en 2021). Este incremento ha sido superior en trabajadores por cuenta ajena que por cuenta propia. En cuanto a la contingencia común, se han protegido a 1.222.619 trabajadores (un 2,64 % más) pertenecientes a 118.122 empresas mutualistas que han confiado en Fraternidad-Muprespa.
Los ingresos correspondientes al Patrimonio de la Seguridad Social se han situado en 1.550.909.312 millones de euros, lo cual ha supuesto una reducción debida al descenso de las transferencias extraordinarias recibidas de la Tesorería General de la Seguridad Social para hacer frente a las prestaciones económicas extraordinarias derivadas de la COVID-19. De esta cifra, 1.364.995.055 euros (un 13,57 % más) han correspondido a ingresos por cuotas (802.375.457 euros de contingencias profesionales, 536.670.512 euros de contingencias comunes y 25.949.086 euros del cese de actividad de los trabajadores autónomos).
Los procesos de contingencias profesionales se han incrementado un 1,98 % hasta dejar la cifra en 82.190, de los que 43.229 han tenido asociada una baja laboral, un 3,40 % más que en 2021. La incidencia (el número de accidentes de trabajo por cada 1.000 trabajadores protegidos) en la cartera de Fraternidad-Muprespa se ha situado en un 27,98 %.
En estos accidentes se han producido 80 fallecimientos, un dato demasiado alto, sobre todo teniendo en cuenta que son 33 más que el año anterior. Los gastos asociados a la incapacidad temporal de la contingencia profesional han aumentado un 12,57 %, situándose en un importe de 135.315.836 euros. Fraternidad-Muprespa ha gestionado el pago de la prestación por incapacidad temporal derivada de la COVID-19 en 245 mil procesos, abonándose un total de 89 millones de euros. Los gastos por contingencias comunes gestionadas por Fraternidad-Muprespa han aumentado un 15,10 %, hasta alcanzar los 660.312.383 euros.
Por su parte, la prestación por cese de actividad de trabajadores autónomos ha experimentado un descenso del 1,42 %, situándose en un importe de 21.543.722 euros. Hay que resaltar que las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social asumen, con cargo a esta prestación, las cuotas de las cotizaciones de los autónomos que llevan más de 60 días en situación de incapacidad temporal. Para Fraternidad-Muprespa, esto ha supuesto 18.617.736 euros, el 86,42 % del total de la prestación. De las prestaciones extraordinarias por cese de actividad de trabajadores autónomos gestionadas por las mutuas, Fraternidad-Muprespa ha reconocido más de 180 mil solicitudes que alcanzaron un importe de más de 10,7 millones de euros en 2022.
La entidad ha presentado un resultado positivo de 53.234.258 euros, cuyo desglose es el siguiente: 184.098.288 euros corresponden a superávit en contingencias profesionales, 134.584.771 euros a déficit en contingencias comunes y 3.720.741 euros a superávit en cese de actividad de los trabajadores autónomos.
A 31 de diciembre de 2022, los fondos propios (patrimonio de la Seguridad Social) han ascendido a 432.290.573 euros y la provisión para contingencias en tramitación a 64.430.448 euros. Como consecuencia del cambio normativo, las reservas de contingencia profesional se encuentran dotadas al máximo (el 30 %). Asimismo, este cambio implica una menor reserva y un mayor excedente por lo que la Mutua va a devolver a la Seguridad Social la cifra de 78 millones de euros.
El patrimonio neto del patrimonio privativo, a 31 de diciembre de 2022, ha ascendido a 5.714.270 euros, lo que ha supuesto un aumento del 2,60 % respecto al año anterior. Además, hay que considerar la circunstancia de que los fondos propios se encuentran infravalorados al estar los inmuebles en que se materializa el activo contabilizados a su valor de adquisición y no al valor de mercado.
Estos resultados se han logrado con una plantilla conformada, a 31 de diciembre, por 2.115 personas con una vocación de servicio hacia nuestros mutualistas y con una red de 116 centros distribuidos por todo el territorio nacional.
Durante el año 2022, ha cruzado su ecuador el IV Plan Estratégico de Fraternidad-Muprespa, cuyo propósito principal es el de garantizar la sostenibilidad de la Mutua y en torno al cual giran los objetivos de fidelizar a nuestras empresas mutualistas, conseguir la satisfacción del paciente, conectar a los profesionales de la Mutua y mejorar las herramientas de trabajo. Gracias al trabajo de todos, su grado de consecución ha alcanzado un 74 %.
Para finalizar, quiero agradecer nuevamente a los empleados de la Mutua su labor profesional y de esfuerzo, con la confianza de que en el ejercicio 2023 mantendrán su perseverancia, los mismos valores y el mismo compromiso que aseguran el alto nivel de satisfacción de nuestros mutualistas y trabajadores protegidos.
Efectuada esta breve exposición de los principales datos del ejercicio, cuyo detalle encontrarán en el presente Informe Anual y Memoria de Sostenibilidad de 2022, quiero expresar, como todos los años, nuestro sincero agradecimiento a aquellos que dan sentido a nuestra razón de ser, nuestros mutualistas, por continuar otorgándonos su confianza. Madrid, 20 de julio de 2023 Carlos Espinosa de los Monteros y Bernaldo de Quirós Presidente de la Junta Directiva de Fraternidad-Muprespa.
Madrid, 20 de julio de 2023
Carlos Espinosa de los Monteros y Bernaldo de Quirós
Presidente de la Junta Directiva de Fraternidad-Muprespa
