REVISTA: II Premios 2804 Escolástico Zaldívar - page 12

GRAN EMPRESA
CARRERAS GRUPO LOGÍSTICO, S.A.
Por su plan de movilidad que contiene un programa de
mantenimiento preventivo de flota y el Sistema I-Site mediante
el cual se monitoriza todas las operaciones de los equipos. Con
una reducción de los accidentes muy significativa.
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Recoge el premio:
Ignacio Cardiel Camerano.
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Cargo:
Responsable del Departamento de Calidad, Prevención,
Seguridad y Medio Ambiente.
SOCIEDAD ESTATAL CORREOS Y TELEGRAFOS, S.A.
Por el desarrollo de actividades formativas en materia de
prevención y vigilancia de la salud en la línea de mandos, así
como la implantación de políticas de empresa saludable.
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Recoge el premio:
Luis Pérez Capitán
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Cargo:
Director de RR.HH.
SANOFI-AVENTIS, S.A.
Por la implantación de la OHSAS 18001, desde el 2003, y el
proyecto BE WELL, con una concepción holística del bienestar
del empleado.
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Recoge el premio:
Jordi González González.
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Cargo:
Gerente de Servicios al Cliente Interno - España y
Portugal.
SOCIEDAD IBÉRICA DE CONSTRUCCIONES
ELÉCTRICAS, S.A. (DRAGADOS INDUSTRIAL)
Por los programas de movilidad, seguridad vial y LINEO,
consistente en un sistema de localización de personal entre
todas las contratas; así como el Plan Renove de flotas.
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Recoge el premio:
Juan Antonio de Sola.
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Cargo:
Director de RR.HH.
TELEFÓNICA DE ESPAÑA
Por su distrito Telefónica: un espacio concebido para trabajar
sin barreras arquitectónicas, cercanía de los puestos y
departamentos, espacios luminosos y ecológicos.
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Recoge el premio:
José Francisco Rodríguez García.
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Cargo:
Gerente RR.HH. y Transformación del Servicio de
Prevención Mancomunado.
PYMES Y NUEVA CREACIÓN
AGUAS DE VALLADOLID, S.A.
Por el proyecto de prevención de lesiones musculo-esqueléticas
basadas en estiramientos tutorizados previos a la jornada laboral
y los planes viales dentro de sus plantas.
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Recoge el premio:
Norberto Sánchez Seco.
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Cargo:
Director de RR.HH.
INDUSTRIAS METÁLICAS ANRO, S.L.
Por su plan formativo a toda la plantilla en tres proyectos: Club
Premium, premio a las ideas más innovadoras en Prevención de
Riesgos Laborales y Premio al mejor trabajador del año.
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Recoge el premio:
Carmen Rodríguez Novillo.
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Cargo:
Directora de Compras.
LAMINADOS VILLAPOL, S.A.
Por la implantación de constantes auditorías internas en
prevención y el proyecto KANBAN-Mantenimiento Correctivo,
elaborado a través de su propia experiencia.
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Recoge el premio:
José Carlos Villapol Enríquez.
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Cargo:
Director de Planta.
PACO PRINT SYSTEMS, S.L.
Por el diseño de su centro enfocado al bienestar y creatividad
del empleado, con zonas de descanso y recreo, luminosidad,
jardines, área de lectura, espacios amplios y zonas WIFI.
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Recoge el premio:
Francisco Sarmiento Chamorro.
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Cargo:
Propietario.
TANÉ HERMETIC, S.L.
Por la innovadora implantación de una puerta de emergencia
insertada en la puerta corredera, una medida preventiva que
elimina los inconvenientes del diseño.
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Recoge el premio:
Ferrán Andrés Pujiula.
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Cargo:
Director Financiero.
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