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DISCURSOS

Carlos Espinosa de los Monteros

Presidente de Fraternidad-Muprespa

En nombre de la Mutua Fraternidad-Muprespa quiero darles la

bienvenida a este acto, día cumbre dentro de una semana dedicada

a la prevención y a la seguridad en el trabajo.

Hoy se celebra el día mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo y

aprovechamos desde hace ya unos años para entregar los premios

Escolástico Zaldívar, premios que llevan el nombre de nuestro

fundador y que se entregan a aquellas empresas y entidades que

se han caracterizado especialmente por prestar atención a algo tan

esencial como es la prevención.

Llevamos una semana de actividades, Fraternidad-Muprespa

ha organizado más de cien actos para poner de manifiesto la

importancia de la prevención, para intentar seguir avanzando

en ese camino de incluir en la gestión de las empresas, de las

organizaciones y entidades, la prevención como parte fundamental

de su gestión, que no sea algo a lo cual dedicamos esfuerzos o

tiempos de manera accidental, sino que esté integrado en la

estructura en los objetivos de lo que es el management, la gestión

de una empresa y una actividad.

Queremos reconocer a través de estos premios a las entidades y

organizaciones que se han caracterizado por hacer las cosas bien.

El tema de la prevención nos tiene que preocupar especialmente,

porque la siniestralidad viene aumentando en los últimos tiempos;

en el año 2015 tuvimos más fallecimientos en España por accidente

de trabajo que el año anterior y vamos mejorando como sociedad

en muchos campos, pero este es un campo en el cual hay que

hacer un esfuerzo adicional. Se han conocido hace poco las cifras

de siniestralidad de los dos primeros meses de este año y vemos un

incremento del 10%; es un porcentaje elevado muy preocupante, por

eso merece la pena que todos los que estamos de alguna manera

relacionados con el tema, prestemos el máximo de atención.

En ese sentido el entregar hoy premios a aquellos que se han

caracterizado por haber hecho las cosas bien, tiene un doble efecto;

el reconocimiento al trabajo bien hecho y luego el de tener ejemplos,

referencias, que nos pueden ayudar a los demás para aprender el

camino recorrido por otros con éxito.

Para Fraternidad-Muprespa hoy es un día agradable y grato,

conocemos experiencias y realidades que nos resultan ejemplares.

Se presentaron 77 proyectos a estos premios en las diferentes

categorías; pedíamos a los participantes lo primero que fuesen

asociados a Fraternidad-Muprespa, en segundo lugar que no hubiesen

tenido ningún accidente mortal en el ejercicio anterior y para terminar

que tuviesen un programa elaborado y puesto en práctica para la

prevención y la mejora de la salud y la seguridad en el trabajo. Todos

los que han presentado proyectos fueron acreedores de los mismos,

pero hubo que elegir, dejando constancia de nuestro agradecimiento

a todos los participantes porque de alguna manera cada uno de ellos

está haciendo su trabajo en sus organizaciones y aunque sólo hay

unos ganadores, los demás pueden serlo en el futuro.

Categorías

Asociaciones sin

ánimo de lucro, ONGs

y Economía Social

PYME o Empresa

de nueva creación

41 PROYECTOS

Gran Empresa

de más de 1500

trabajadores

2 PROYECTOS

Gran Empresa

hasta 1500

trabajadores

13 PROYECTOS

21 PROYECTOS