EMPRESAS DE NAVARRA RECIBEN EL DIPLOMA BONUS DE MANOS DE FRATERNIDAD-MUPRESPA

El pasado 16 de junio, la Mutua Colaboradora con la Seguridad Social Fraternidad-Muprespa junto con la Asociación Navarra de Empresas Laborales (ANEL), han celebrado en el Civican de Pamplona, una jornada titulada: Empresa saludable.

Ha presentado la jornada D. José Ignacio Díaz Lucas, director territorial Norte de Fraternidad-Muprespa.

A continuación ha intervenido Dª. Izaskun Goñi Razquin, directora general de Política Económica, Empresarial y de Trabajo del Gobierno de Navarra.

Después han comenzado las ponencias previstas, a cargo de D. Luis Pelluz Huertas, fisioterapeuta y experto en nutrición deportiva, quien ha expuesto un enfoque novedoso sobre los conceptos comúnmente aceptados en materia de nutrición y salud.

Seguidamente Dª. Úrsula Villazón García, psicóloga clínica y especialista en mindfulness, ha explicado cómo esta técnica puede ayudar en las relaciones laborales como medio para alcanzar el bienestar emocional en el trabajo.

Tras una pausa, a tomado la palabra D. Enrique Martín Monreal, coach profesional y entrenador del C.A. Osasuna, quien ha disertado acerca de su experiencia sobre la interacción de salud emocional y el rendimiento deportivo.

Dª. Natalia Fernández Laviada, subdirectora general de Prevención, Calidad y Comunicación de Fraternidad-Muprespa, ha realizado una ponencia sobre el absentismo y la salud, y al coste económico y social del mismo.

Dª. Belén del Rey Álvarez, subdirectora técnica de Fraterprevención, ha hablado sobre la acreditación de empresa saludable, como sello de calidad para empresas interesadas en la promoción de la salud de sus empleados.

Por último, ha clausurado el acto D. Ignacio Ugalde Barbería, presidente de ANEL, y a continuación Dª. Izaskun Goñi, directora general de Política Económica, Empresarial y Trabajo del Gobierno de Navarra, ha hecho entrega a las empresas asociadas de los diplomas Bonus correspondientes a la campaña de 2013:

Sinase Alfonso S.A.; Industrias Cárnicas Navarras S.A.; Xantelmar S.L.; Conservas Martiko S.A.; Agrupación Alcoholera Bodegas S. Coop., Mármoles Echeverría S.A.; Norcaucho S.A. y Fagor Ederlan Tafalla S. Coop.

Este reconocimiento, lo otorga la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social a través de Fraternidad-Muprespa, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social nº 275. Una vez comprobada la concurrencia de los requisitos previstos por la normativa vigente en materia de Seguridad Social, a las empresas comprometidas con la disminución de la siniestralidad.