Como se debe tramitar a prestación por coidado a menores enfermos de gravidade?

A solicitude da prestación económica por coidado de menor afectado por cancro ou outra enfermidade grave pódea solicitar, sempre que cumpra os requisitos, tendo reducido ou non a súa xornada laboral.

Dende Fraternidad-Muprespa recomendámoslle que a solicitude da prestación se realice sempre que sexa posible, previamente a reducir a xornada de traballo para evitar posibles situacións de desprotección do solicitante. Se reduce a xornada de traballo e finalmente non reúne os requisitos para acceder á prestación, perdería o salario correspondente á redución da xornada de traballo que se lle practicase na súa Empresa e non tería dereito a ningunha prestación económica por parte da Seguridade Social.

Esta prestación está incluída dentro da acción protectora do Sistema da Seguridade Social dende 01-01-2011, non sendo aplicable aos funcionarios públicos, que se rexerán polo establecido no art.41.e) da Lei 7/2007 do 12 de abril do Estatuto Básico do Empregado Público e normativa que o desenvolva.

O procedemento para o recoñecemento da prestación por coidado de fillos con cancro ou outra enfermidade grave, iniciarase mediante solicitude da persoa traballadora, dirixida á Mutua de Accidentes de Traballo e Enfermidades Profesionais.

Para iso deberá achegar a seguinte información:

Libro de familia ou certificación da inscrición do fillo ou fillos no Rexistro Civil.

• Se o seu fillo é adoptado, resolución xudicial pola que se constituíse a adopción.
• Se o seu fillo está en réxime de acollemento, resolución xudicial ou administrativa pola que se concedese o acollemento familiar.

• 2.1. Solicitude presentada, sen reducir a xornada de traballo, por coidado de menor afectado de cancro ou outra enfermidade grave.
  • Examinada a documentación achegada, a Mutua expedirá un certificado indicando ao solicitante se cumpre ou non as condicións para acceder á prestación.
  • En caso de emitirse un certificado favorable, deberá solicitar a redución de xornada acordada.
  • Unha vez efectuada a devandita redución comunicarase á Mutua, para que esta emita a correspondente resolución recoñecendo o dereito á prestación económica.

• 2.2. Solicitude presentada, despois de reducir a xornada de traballo, por coidado de menor afectado de cancro ou outra enfermidade grave.
  • Examinada a documentación achegada, a Mutua emitirá resolución recoñecendo ou denegando o dereito á prestación económica.

Recoñecida a prestación económica, o pagamento desta efectuarase mensualmente, mentres non se produza ningunha das causas legais de extinción desta e se acredite o mantemento das condicións mediante a documentación requirida para o efecto.

O período inicial de recoñecemento será dun mes, prorrogable a períodos de dous meses cando subsista a necesidade do coidado do menor, debendo acreditarse mediante declaración do facultativo do Servizo Público de Saúde (SPS) ou órgano da Comunidade Autónoma correspondente responsable da asistencia médica do menor.