La Prevención de los Riesgos Laborales desde Roma hasta la España actual

13.ANÁLISIS SOBRE LA " GESTIÓN PREVENTIVA " DE LOS RIESGOS LABORALES 190 fueron incluidos en la Cumbre de Lisboa, celebrada en el año 2000, dando lugar posteriormente, a la publicación del denominado ― Libro Verde ‖, en el año 2001, que recogió las líneas generales, de la visón de la UE-15 en este terreno, con un enfoque, en el que no solo contemplaba el espacio europeo, sino que perseguía su integración en las políticas comunitarias, de los estándares y códigos internacionales, asumidos por los Organismos citados con anterioridad, en cuanto a la RSC se refiere. Cabe decir que, dentro de todo este contexto, uno de los aspectos básicos de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC), es la política de Seguridad y Salud Ocupacional, que a su vez, es uno de los parámetros más utilizados por las empresas, para medir su progreso en este terreno y así ha sido entendido, por distintos Organismos Europeos. En esta línea, la Comisión Europea, recogió en su Comunicación 1026 del año 2002, sobre la ― nueva Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad (2002-2006) ‖ el siguiente texto: ― La Falta de Calidad supone un deterioro de la imagen de la empresa de cara a su personal, sus clientes, los consumidores y el público en general, cada vez más sensible a las cuestiones de Seguridad. Un entorno de trabajo sano favorece la imagen de calidad de productos y servicios y su mejora se inscribe en una estrategia general de «Gestión de la Calidad» y de responsabilidad social que redunda en beneficio del rendimiento y de la competitividad ‖. Posteriormente, el Parlamento Europeo 1027 , expresó su opinión favorable a esta iniciativa, en respuesta a esta Comunicación, manifestando que: ―Acoge con satisfacción la referencia de la Comisión en la Estrategia a la Responsabilidad Social de las Empresas (RSE) y a la seguridad y a la Salud, y considera que la RSE es una de las opciones para elevar los niveles de Seguridad y Salud por encima de las disposiciones legislativas mínimas, pero no un sustituto de la legislación y de su aplicación efectiva; pide que la Seguridad y la Salud en el Trabajo formen parte integrante de las actividades de la Comisión respecto a la RSE.‖ En definitiva, la Responsabilidad Social Corporativa (RSC), persigue establecer las bases, para formar parte de un sistema que, teniendo en cuenta la realidad en la que se 1026 - Comunicación de la Comisión: Como adaptarse a los cambios en la sociedad y en el mundo del trabajo: una nueva Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad (2002-2006). Bruselas, 11.03.2002 COM(2002) 118 final. Introducción, página 4. 1027 - Una nueva Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad (2002-2006). Resolución del Parlamento Europeo sobre la Comunicación de la Comisión: Cómo adaptarse a los cambios en la sociedad y en el mundo del trabajo: una nueva Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad (2002-2006) (COM(2002) 118 _ C5-0261/2002 _ 2002/2124(COS)). Punto 31.