La Prevención de los Riesgos Laborales desde Roma hasta la España actual

3. EVOLUCIÓN DE LA PREVISIÓN SOCIAL Y DE LA PROTECCIÓN EN EL TRABAJO EN ESPAÑA HASTA EL AÑO 1995 . 209 refieren a la formación de la conciencia y en materia y Higiene y Seguridad del Trabajo; normalización y racionalización, tanto de la gestión de accidentes como de los mecanismos y medios de protección por evitarlos, así como de la necesaria integración de todas las acciones ejercidas por aquellos Organismos que, bien por imperativo legal, reglamentario o por la vía de la colaboración, tienen reconocidas o vienen realizando actuaciones en esta materia social ‖. Otro aspecto de enorme importancia, incluido asimismo en la Orden por la que se aprobó el Plan Nacional, fue el mandato de la creación de Servicios Técnicos de Seguridad e Higiene, en todas aquellas empresas que tuviesen constituidos Servicios Médicos Autónomos, así como otra serie de actuaciones de menor entidad, pero de la misma importancia y en el mismo sentido, dentro del ámbito de las pequeñas y medianas empresas (PYME´s), que se encomendaban a los Centros de Higiene y Seguridad del Trabajo. El objetivo fundamental era, que la acción preventiva llegase a todos los puntos posibles, y especialmente a la pequeña y mediana empresa (PYME), dado que sus recursos eran mucho más limitados que en las grandes empresas, y tradicionalmente su implicación había sido menor. Sin embargo, para ello era necesario contar con el suficiente número de especialistas, en las técnicas preventivas no sanitarias, dado que en esa fecha existía una carencia notable, algo que no ocurría con los Médicos y ATS del trabajo, cuya formación, como ya se ha indicado con anterioridad, quedaba perfectamente cubierta por el Instituto de Medicina, Higiene y Seguridad en el Trabajo, por lo que se desarrolló una especial labor en este terreno. Los trabajos que fueron realizándose bajo la cobertura del Plan y durante su corta vida de algo más de seis años, dado que en el año 1976 fue sustituido por el Servicio Social de Higiene y Seguridad en el Trabajo, supusieron la más intensa transformación del entorno Preventivo-Laboral de nuestro país hasta esa fecha, activándose estructuras y mecanismos que, o bien han perdurado desde entonces, o han servido de base para desarrollos posteriores, tales como los Institutos Territoriales de Higiene y Seguridad del Trabajo, los Consejos provinciales de Higiene y Seguridad del Trabajo, los Gabinetes Técnicos Provinciales y los Centros de Higiene y Seguridad del Trabajo, a través de los