Memorias premios Escolástico Zaldívar 2015

Modalidad gran empresa de más de 1.500 trabajadores:

TELEFÓNICA DE ESPAÑA, S.A

Modalidad PYMES y empresas de nueva creación:

MAYR-MELNHOF PACKAGING IBÉRICA, S.L

Modalidad sin ánimo de lucro, ONG y economía social:

ASOCIACIÓN MANUFACTURAS NORBA CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO

Modalidad economía social:

FAGOR EDERLAN TAFALLA, S.COOP.

• Por su proyecto de detección voluntaria de "Puntos Negros" en sus puestos de trabajo, esta iniciativa generó la detección de 91 puntos negros concentrándose estos en las áreas de mantenimiento, machería y utillajes realizando especial seguimiento y control en los mismos

Modalidad gran empresa: 

CENTROS COMERCIALES CARREFOUR, S.A.

• Por el proyecto de rediseño de los puestos de trabajo en las líneas de caja, que permite reducir 450 movimientos repetitivos o forzados en seis horas de caja, consiguiendo una reducción de los accidentes por sobreesfuerzos y posturas forzadas de un 84%.

Modalidad de PYMES y empresas de nueva creación:

ÁRIDOS Y CANTERAS DEL NORTE, S.A.

• Por su proyecto innovador a la hora de reducir los riesgos existentes en una de las operaciones críticas de cualquier explotación de áridos a cielo abierto, como es la actividad de "carga y transporte de áridos" desde el frente de la cantera hasta las instalaciones de trituración y clasificación.

Modalidad sin ánimo de lucro, ONG y economía social:

CRUZ ROJA ESPAÑOLA SORIA.

• Por mantener como actuaciones prioritarias el proteger a aquellos trabajadores sometidos a riesgos de especiales características implantando procedimientos y formación en "gestión de situaciones conflictivas".