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MENCIONES DE HONOR EZ2804 - 2017
CAJAMAR CAJA RURAL, SOCIEDAD COOPERATIVA DE CRÉDITO
GRANEMPRESACON
+ DE 1500 TRABAJADORES
Son muchas y variadas las medidas que se han desarrollado en Caja- mar para fomentar y obtener ambientes de trabajo cada vez más saludables. Desde la mejora continua de to-
das las instalaciones y lugares de trabajo, a numerosas actividades de promoción y pro- tección de la salud enfocadas a sus emplea- dos, familias, clientes y sociedad en general.
La creatividad centrada en las personas, es la base de su lenguaje de comunicación. Sor- prende ver cómo su equipo de profesionales trabaja rodeado de eslóganes emocionales, motivadores, claros y directos: “Aquí las per-
sonas, son un FIN, no un medio”. Jefe del servicio de Prevención Propio del Grupo Cajamar ASOCIACIÓN NUCLEAR ASCÓ VANDELLÓS II, AIE
f..Recoge el premio: Juan José Mesa Mellado
GRAN EMPRESA HASTA 1500 TRABAJADORES
Por trabajar para conse- guir comportamientos seguros, consolidando y potenciando las buenas prácticas, diseñando un “Simulador de Factores Humanos” propio, que
ocupa 1.100 m2 y cuenta con 11 estaciones de severo entrenamiento donde se replican las ac- tividades más críticas, como parte imprescindi- ble de la formación del personal, dando así, un paso más allá en la formación: El entrenamiento genera hábitos seguros instintivos.
V Premios Escolástico Zaldívar
Recoge el premio:
José Antonio Gago Badenas
Director General